高中内抽烟两次被发现，开除的可能性多大？
松阳县律师
2025-04-27
开除可能性需视情况而定，若吸烟违反单位明文规定且属严重违纪，开除合法。《劳动合同法》规定单位可依法解除劳动关系，若违规严重且未及时处理，可能影响单位秩序及他人健康。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式需根据单位规定和吸烟情节轻重选择，包括警告、罚款或开除。若情节较轻且首次，可选择警告或罚款；若情节严重或屡教不改，开除或为必要选择。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫开除可能性因情况而异。若吸烟未违反规定，可申诉；若违反且情节轻，接受处罚并改正；若情节重或屡犯，单位或开除。具体操作需依单位规定和实际情况定。
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