工作13年离职需要赔偿多少钱
松阳县律师
2025-05-24
离职赔偿金按工作年限计算，恶意辞退需赔偿。依据《劳动合同法》，工作一年补一月工资，最高12个月。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动争议。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫离职赔偿常见处理方式为协商或诉讼。应先尝试与用人单位协商，协商不成再通过法律途径解决，如申请劳动仲裁或提起诉讼。
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